VIE DE MERE : LA CAMPAGNE CONTINUE

La campagne de l’UGICT, Vide de Mère, continue… Connectez-vous sur le site, c’est juste hallucinant… Un petit exemple de témoignage :

Vous avez 5 enfants? C’est pas déjà un métier ça? ça vous laisse le temps de travailler? de Catherine via http://vdmere.fr

 

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 Quelques Chiffres :
  • 26% de différence de salaire, en moyenne et en ETP, entre les femmes et les hommes cadres.
  • 60% des entreprises ne respectent pas l’obligation d’être couvertes par un accord égalité ou un plan d’action.
  • 9% des femmes cadres occupent un emploi à temps partiel contre seulement 1 % des hommes.
  • 25% des femmes cadres à temps partiel ont une responsabilité hiérarchique contre 38 % des femmes cadres à temps plein.
  • 28% des agents de direction dans la fonction publique territoriale sont des femmes alors qu’elles représentent 61% des agents de catégorie A.

 Et pour mémoire, à Villejuif on attend toujours le rapport égalité homme-femme 2016.

Alors tous sur Vie de Mère.

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